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        王磊

        行動學習問題解決專家

        • 常駐城市

          西安
        • 授課報價

          面議
        • 講師指數

          85
        做人生的CEO-設計你的職業畫布

        做人生的CEO-設計你的職業畫布

        設計你的職業生涯,加速你的職業發展,更好地適應企業及環境的要求,暢游職海,做自己人生的ceo。

        • 課酬費用

          面議

        • 課程時長

          2天

        在線咨詢
        授課電話 13521527394
        做人生的CEO-設計你的職業畫布收藏課程

        課程背景-------------------------------------------------

        在當下的時代,無時無刻充滿了各種變化,環境在變,顧客在變,供應商在變,競爭對手在變......對于職場新員工、新青年來說,如何能夠在變化的世界中,不被眼花繚亂的變化蒙蔽眼睛,深度認知自我,找到自己職業發展的動力引擎,充分發揮自己的優勢,從而實現職業發展的突破。在職業發展中占據主動—這是每位職場新青年都面臨的重要挑戰。

        每個人既是一個個體,同時也是一個組織,一家公司,你就是自己這家公司的ceo?。?!作為自己人生的ceo,如何找到你自己這家公司的獨特優勢?如何描繪自己未來發展的美好藍圖?如何實現自己這家公司的持續盈利、基業長青?如何為自己建立良好的盈利模式……

        建立商業模式思維,使用個人職業畫布這一創新工具打通組織、團隊與個人發展的價值通路,激發個體的自驅力。設計你的職業生涯,加速你的職業發展,更好地適應企業及環境的要求,暢游職海,做自己人生的ceo。

        課程收益-------------------------------------------------

        ◆建立商業思維,從商業化視角審視“自己”這家公司的9大核心要素。

        ◆識別自己獨特優勢,從興趣、性格、能力等方面找到自己的職場蜜罐。

        ◆描繪自己的職業發展愿景,升級自己的職場使命,激發學員工作持久的動力。

        ◆洞察客戶需求,更精準地滿足自己的職場客戶的需求,實現個體與企業的雙贏。

        ◆產出自己的職業畫布,系統、科學地進行職業發展規劃。

        課程結構-------------------------------------------------

        建立商業思維,了解商業模式畫布關鍵要素

        從客戶細分、價值主張等9要素描繪自己職業現狀,設計你的職場人生

        愿景驅動

        描述自己的職業發展藍圖,升級個人發展使命,建立持久發展的動力

        發現你的職業蜜罐

        識別優勢、發揮優勢,找到優勢與興趣與企業需求的共振區—職業蜜罐

        落地行動

        風險分析,梳理行動,讓職業發展規劃更加落地、可行

        課程時長:1天,6小時/天

        課程對象:新員工、基層員工、基層管理者、高潛和青年人才

        教學方法:情景演練、訪談、團隊共創、小組實操等

        課程大綱-------------------------------------------------

        一、團隊啟動

        1、工作坊開場

        1)團隊破冰活動:我眼里的你

        2)介紹“做人生的ceo-設計你的職業畫布“課程的目的、產出及參與原則、停車場介紹

        二、建立商業思維,梳理個人職業畫布

        1、翻轉學習企業商業模式畫布9要素

        1)商業模式畫布9要素資料學習

        2)商業模式畫布內容翻轉介紹

        3)商業模式畫布案例練習,鞏固對9要素的理解

        2、個人職業畫布9要素梳理

        1)個人職業畫布9要素要點介紹

        2)練習:使用畫布描述自己的職業現狀

        三、發現你的職業蜜罐

        1、職業蜜罐:興趣、優勢、需求三者的共振區

        2、從發現問題到發揮你的優勢的重要性

        1、高峰訪談

        1)訪談示范及訪談注意事項

        2)三人高峰訪談:從個人人生經歷中識別你的優勢(技能、經驗、特質等)

        3)新時代、新理論、新模式職業發展理念幫你更好的發揮優勢

        四、客戶洞察

        1、客戶洞察:了解客戶3種需求:功能型、情感型、社交型

        2、設計你的價值主張:對于客戶而言你的獨特價值

        3、評估自己的價值主張與客戶需求的匹配度

        五、個人愿景/使命驅動

        1、創建個人未來發展愿景

        1)個人發展愿景練習:ido

        2)從個人發展愿景中錨定3年發展目標

        2、描述個人發展使命

        1)愿景與使命描述的差異學習

        2)描述個人發展使命—升級你的價值主張

        六、聚焦行動,設計未來3年的職業畫布

        1、發現你的職場貴人:識別、培養自己的職場貴人

        2、職業發展風險識別與預防措施

        七、收尾

        1、評估未來3年的職業發展畫布,識別與現狀的差距

        2、制定個人行動計劃與承諾

        3、結束圈

        (以上內容安排為標準流程,可以根據企業實際需求進行調整,更有針對性、更有效地做好職場新員工、新青年的職業發展,與企業發展相匹配)

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